2月26日下午,，記者從全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議上獲悉，過(guò)去的五年,，太倉(cāng)市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)質(zhì)量顯著提升,，城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系基本形成，人才引進(jìn)培養(yǎng)渠道有效拓展,，勞動(dòng)關(guān)系持續(xù)保持和諧穩(wěn)定,，人事管理工作更加嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，全市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋48.76萬(wàn)人,，醫(yī)保覆蓋57.34萬(wàn)人,，實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)5.6萬(wàn)人，培訓(xùn)各類技能人才29539人次,，人才資源總量達(dá)14.07萬(wàn)人,。副市長(zhǎng)周文彬出席會(huì)議。
　　“十二五”期間,，太倉(cāng)市人社系統(tǒng)積極應(yīng)對(duì)國(guó)內(nèi)外環(huán)境復(fù)雜多變,、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)深度調(diào)整的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，積極改善民生,，助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，人社事業(yè)有了新的發(fā)展。“十三五”時(shí)期,，市人社部門將堅(jiān)持民生為本,、人才優(yōu)先工作主線，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),，完善社會(huì)保障制度,，加快建設(shè)人才和人力資源強(qiáng)市，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,，優(yōu)化公共服務(wù)體系建設(shè),，推動(dòng)全市人社事業(yè)實(shí)現(xiàn)新提升。
　　2016年是“十三五”開(kāi)局之年,，市人社局將著重推進(jìn)全市就業(yè)創(chuàng)業(yè),、人才引進(jìn)培育、社會(huì)保障體系,、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,、完善機(jī)關(guān)事業(yè)人事管理五大工作，推動(dòng)全市人社事業(yè)快速發(fā)展,。（記者 張瑜）  

責(zé)編：朱敏